Wiedza

Outsourcing vs. Zatrudnienie: Model OMA jest zatem najlepszym z obu światów dla sklepów internetowych

Przyjrzymy się typowym wyzwaniom, przed jakimi sklepy internetowe stoją przy wyborze między zatrudnieniem a źródłem energii, a także sposobowi, w jaki model OMA działa w sposób inteligentny.

rekrutacja lub zewnętrzna

Znalezienie właściwej równowagi między tworzeniem marketingu a utrzymaniem kosztów może być trudną decyzją.

Jako kierownik rynku, wiesz, że: potrzebujesz wiedzy specjalistycznej kontynuować wzrost, ale często wybór jest między dwoma rzeczami: zatrudnić kogoś, kto jest zdecydowany lub zlecić agencji, a oba te wyzwania.

W INEVO Rozumiemy trudne wybory, z jakimi przedsiębiorstwa mają do czynienia, gdy chcą obliczyć rynek.

Dlatego to zrobiliśmy. Model operacyjny asystent rynku (OMA), który daje najlepsze z obu światów: ekspertyza pracownika wewnętrznego, w połączeniu z elastycznością i efektywnością kosztową outsourcingu.

Przyjrzyjmy się bliżej najczęstszym wyzwaniom, jakie przedsiębiorstwa stoją przy wyborze między zatrudnieniem a informatorem, a tym, jak model OMA działa w sposób inteligentny.

Wyzwania związane z zatrudnieniem na rynku pełnoetatowym

Rekrutacja eksperta od marketingu cyfrowego w pełnym czasie może wydawać się najbardziej logicznym wyborem, kiedy chcesz zwiększyć marketing.

Ale dla wielu sklepów internetowych to szybko staje się kosztowne i czasochłonne.

1. Wysoki koszt

Dużo kosztuje zatrudnianie wykwalifikowanego rynku cyfrowego.

W przypadku dodawania płac, świadczeń i innych kosztów łączny koszt rynku pełnoetatowego może szybko przekroczyć: 1 milion koron roczniePowiedzmy, że to jest to samo co to. Dla przedsiębiorstw o trudnej sytuacji może to być poważne obciążenie gospodarcze.

2. Proces uruchamiania czasu

Może to wymagać kilka miesięcy Znalezienie właściwej osoby, a nawet po tym, jak ją spotkamy, często trwa jeszcze więcej miesięcy, zanim będą prawidłowo stosowane i w ramach rutyn.

Oznacza to, że kampanie są odroczone i że można oczekiwać dochodów, co może spowolnić wzrost przedsiębiorstwa.

Trzy. Ryzyko niewłaściwego dopasowania

Zawsze istnieje ryzyko, że pracownik zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy może nie być w pełni odpowiedni do potrzeb przedsiębiorstwa; lub kulturaPowiedzmy, że to jest to samo co to. Jeśli nie zadziała, proces ponownego zatrudnienia staje się zarówno długi, jak i kosztowny.

Wady zlecenia zwykłym agencjom marketingowym

Sprzedaż na zewnątrz zewnętrznej agencji to dużo możliwości. Biuro to oferuje strategię i wiedzę fachową, ale ma również pewne wyzwania.

1. Niska kontrola i elastyczność

Kiedy przekażesz się tradycyjna agencja marketingowaCzęsto tracisz kontrolę nad codziennej pracy. Możesz zdobyć strategie i raporty, ale potrzeba czasu, by coś zrobić, a twój zespół rzadko podejmuje decyzje.

Elastyczność może być również problemem, jeśli konieczne jest dokonanie szybkich zmian lub zmian.

2. Nie są one wystarczające “ręczne”

Większość agencji jest dobra w realizacji strategii wysokiego szczebla, ale nie są one przeznaczone do codziennego praktycznego wdrażania, które sklepy internetowe potrzebują.

Pozostaje ci plany strategiczne i kwartalne spotkania, ale brakuje ci kogoś, kto jest obecny codziennie i ściśle współpracuje z zespołem, aby wszystko zrobić.

Trzy. Koszt pomocy w toku

Biuro zazwyczaj pobiera opłatę za projekt, za godzinę lub za stały kontrakt, i może być kosztowne, jeśli potrzebujesz ciągłego wsparcia. Często płacisz wysoką cenę bez zbliżania się do celu, który dostaniesz z pracownika w domu.

Model OMA: Najlepszy z obu światów

Model INEVO Partner rynku operacyjnego (OMA) daje zarówno wiedzę fachową operatora rynku wewnętrznego, jak i elastyczność i skuteczność outsourcingu.

Oto dlaczego model OMA jest idealnym rozwiązaniem dla sklepów internetowych, które będzie szybko i skutecznie rosnąć, bez stresu z zatrudnianiem pełnego czasu pracy lub wyzwań związanych z tradycyjnym outsourcingiem.

1. Kosztowa wiedza fachowa

Model OMA pozwala na bardzo dobry rynek cyfrowy do ułamka ceny pracownika na pełny etat.

Dla ok. 700 000 dolarów rocznie otrzymasz doświadczony rynek w zespole, bez dodatkowych kosztów świadczeń, szkoleń lub innych wydatków.

To elastyczne rozwiązanie pozwala na rozsądną skalę marketingu, a jednocześnie prawidłowe wykonanie pracy.

2. Szybkie i praktyczne wdrożenie

W przeciwieństwie do zwykłych agencji, które dają praktycznie sprawiedliwe strategie, OMA staje się częścią Twojego zespołu i pracuje z codziennej pracy. Twoja OMA jest w biurze dwa dni w tygodniu, w pełni zintegrowane z Twoimi procesami, kulturą i przepływem pracy.

Oznacza to, że kampanie są szybko rozpoczynane, optymalizacja trwa, a marketing jest elastyczny i można je w razie potrzeby dostosować.

Trzy. Elastyczna obsługa, która może być szybko dostosowana

Z OMA masz zarówno kontrolę jak i elastyczność.

Masz pełne zrozumienie tego, co się dzieje, a skoro OMA jest częścią twojego zespołu, mogą szybko dostosować się do nowych potrzeb lub możliwości.

Czy chodzi o rozpoczęcie nowej kampanii e-mail w Claviyo, wysyłanie nowej zawartości Sklepyfikowanielub dopasowywanie płatnych wyszukiwania, Twój OMA jest gotowy pomóc Ci osiągnąć swoje cele.

4. Krócej czasu rozpoczęcia

Znalezienie i zatrudnienie pracownika zatrudnionego na pełny etat może trwać miesiące, z długim okresem rozpoczęcia i szkolenia.

Model OMA idzie znacznie szybciej.

Nasze OMA są gotowe do natychmiastowego rozpoczęcia i mają solidne doświadczenie z płatne wyszukiwanie, media społecznościowe oraz Handel pocztą elektronicznąPowiedzmy, że to jest to samo co to. To pozwoli zaoszczędzić czas i szybko zobaczyć wyniki.

5. Staje się naturalną częścią zespołu

OMA to nie tylko zewnętrzne konsultanty – stają się naturalną częścią twojego zespołu.

Dzięki ścisłej współpracy z zespołem marketingowym budują silne relacje i pracują, jakby byli pracownikami wewnętrznymi. Ponadto, mają szeroki wachlarz doświadczeń w zakresie: różne branże przemysłu oraz kanałyPowiedzmy, że to jest to samo co to.

Zintegrowane podejście zapewnia, że Twój marketing jest dobrze dostosowany do celów i planów firmy.

Dlaczego sklepy internetowe wybierają model OMA

Model OMA jest idealny dla sklepów internetowych, takich jak:

  • Ma małą grupę marketingową i ograniczone zasoby zatrudnić rynki cyfrowe w pełnym wymiarze czasu.
  • Potrzeba pomocy w załatwianiu rzeczy, a nie tylko rad w zakresie strategii.
  • Chce elastyczności z outsourcingu, ale jednocześnie kontroli nad dedykowaną osobą w zespole.
  • Ma stagnant wzrostu I potrzeba świeżego oka i wiedzy, by przejść dalej.

Z modelem OMA, dostajesz oddaną osobę, która ściśle z tobą pracuje, a ty masz elastyczność w outsourcingu.

OMA INEVO pomaga w szybszym przebiegu kampanii, wydobywaniu się z budżetu marketingowego i zwiększeniu marketingu – bez stresu ze strony najemników lub źródeł.

Gotowy na oficjalną rozmowę o swoim sklepie internetowym? (OMA)

Czy Twoja firma stoi przy doborze dróg i zastanawia się, czy masz zamiar zatrudnić w pełnym wymiarze godzin lub na zewnątrz?

W takim razie należy rozważyć model OMA, który daje najlepsze z obu światów.

Dzięki OMA INEVO otrzymasz opłacalną i praktyczną wiedzę fachową w zakresie marketingu, która stanie się naturalną częścią ich zespołu, i zapewni szybkie wdrożenie i rzeczywiste wyniki.

Skontaktuj się z nami dzisiaj Aby dowiedzieć się, jak INEVO może pomóc w rozwoju Twojej firmy.

Co dalej?

Znajdźmy najważniejsze działanie dla Twojego sklepu internetowego.

Umów niezobowiązującą rozmowę